大東建託の年収は966万円？平均年収・手取り・推移をわかりやすく解説

大東建託の年収を調べていると、「平均966万円」という数字と「手取りは700万円台」という数字が同時に出てきて戸惑うかもしれません。結論からいうと、966万円は有価証券報告書に記載された提出会社単体・賞与込みの平均年間給与で、手取りはそこから税金と社会保険料を差し引いた概算です。この記事では、調査メモの数値をもとに金額レンジと前提を整理します。

大東建託の平均年収は966万円（2026年3月期）

• 平均年間給与：966万円（965.6万円と表記する媒体もあります）
• 平均年齢：44.0〜44.03歳
• 平均勤続年数：11.6年
• 対象：提出会社単体、賞与込み

ここで押さえておきたいのは、これは全従業員の平均値だという点です。職種・等級・勤務地・残業時間によって実際の年収は大きく変わります。特に営業職は歩合給の影響を受けやすく、同じ会社でも個人差が大きくなります。

過去5期の平均年収推移

2022年3月期は828万円、2023年3月期は849万円、2024年3月期は838万円、2025年3月期は918万円、そして2026年3月期は966万円という推移が確認できます。5期で約138万円の上昇です。

ただし、この伸びを「社員全員の給与が同じだけ上がった」と断定することはできません。平均値は人員構成や等級分布の変化、集計対象の違いにも影響されるためです。傾向として上昇基調にある、という捉え方が安全です。

日経会社情報の9,177,163円との違い

日経会社情報では平均年収9,177,163円、初任給240,000円とされています。有報ベースの966万円とは約48万円の差があります。集計時点・対象範囲・端数の扱いの違いによるものとみられますが、公表資料だけでは特定できないため推定です。どちらか一方を「正しい」と決めつけず、レンジとして見ておくのが実務的です。

手取りの目安

• 独身・概算：年702万円前後／月58.5万円前後
• 世帯別の推計：701.6万〜730万円
• 福利厚生込みの実質年収（独自推計）：972万円

これらはすべて概算・推定です。実際の手取りは扶養家族の人数、住民税、加入する健康保険組合、iDeCoや財形貯蓄などの控除で変わります。年収966万円の場合、所得税・住民税・社会保険料でおおむね2割台後半から3割程度が差し引かれるイメージですが、正確な金額は自分の条件で試算してください。

中途採用・職種別の給与レンジ

中途採用では月給21万〜48.2万円、営業職は29万〜31.2万円＋歩合給といった提示例があります。月給ベースのレンジは職種・経験・配属先で幅があり、平均年収966万円は管理職や高等級を含んだ平均値です。入社年次が浅いうちは、平均より低い水準からスタートするのが一般的だと考えておきましょう。

比較するときのポイント

1. 平均年収が「提出会社単体」か「連結」かを確認する
2. 平均年齢・平均勤続年数が違う企業同士を単純比較しない
3. 歩合給・残業代・住宅手当など基本給以外の要素を確認する
4. 手取りは自分の家族構成と控除条件で試算する

FAQ

Q. 大東建託の年収は高いですか？

平均966万円は住宅・建設業界では高めの水準とされますが、平均年齢44歳・勤続11.6年の社員の平均です。同年代・同職種の他社と比べるのが適切です。

Q. 初任給はいくらですか？

日経会社情報では240,000円とされています。実際の提示額は採用年度や職種で変わる可能性があります。

Q. 手取りはいくらですか？

独身の概算で年702万円前後、月58.5万円前後という推計があります。世帯別では701.6万〜730万円とする推計もあります。いずれも概算値です。

Q. なぜ媒体によって金額が違うのですか？

有価証券報告書、日経会社情報、転職サイトなどで集計対象・時点・賞与の扱いが異なるためです。複数の数字をレンジで把握しましょう。

まとめ

大東建託の平均年収は2026年3月期ベースで966万円、平均年齢44.0〜44.03歳、平均勤続年数11.6年です。過去5期は828万円から966万円へ上昇しています。日経会社情報の9,177,163円との差は集計条件の違いとみられます。手取りは独身概算で年702万円前後とされますが、これは推定値です。転職や応募を検討する際は、平均値だけでなく、自分の職種・等級・勤務地での提示額と控除後の手取りを確認してください。